Завхоз

Вакансия 12146159   ·   4 октября 2024, 16:00

Вакансия ЦЗН

МБДОУ ЦРР - Д/С №20 "ПОДСНЕЖНИК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Волгодонск   –   на карте

Заработная плата

19 242 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

Завхоз детского сада имеет следующие должностные обязанности:

1.1. Осуществление руководства работой по хозяйственному обслуживанию дошкольного образовательного учреждения.

1.2. Обеспечение взаимодействия с Учредителем и внешними социальными партнерами ДОУ по вопросам обеспечения надлежащего функционирования и хозяйственного обслуживания дошкольного образовательного учреждения.

1.3. Обеспечение своевременной подготовки дошкольного образовательного учреждения к началу учебного года, составление паспорта санитарно-технического состояния.

1.4. Обеспечение безопасных условий пребывания воспитанников в помещениях детского сада и на прогулочных площадках.

1.5. Обеспечение сохранности имущества дошкольного образовательного учреждения, его восстановление, ремонт и своевременное пополнение.

1.6. Обеспечение необходимых условий для бесперебойной работы оборудования пищеблока и прачечной ДОУ.

1.7. Обеспечение соблюдения санитарного режима в дошкольном образовательном учреждении и на прилегающей к нему территории.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1026100821845/ea290425-716b-11ee-b769-bb4c34bddc95


Токарь (токарь-универсал)

от 50 000 руб.

Волгодонск

Бетонщик

40 000 – 50 000 руб.

Волгодонск

Разнорабочий

от 45 000 руб.

Волгодонск

Фрезеровщик 4 разряда-6 разряда

от 60 000 руб.

Волгодонск

Старший инспектор по вопросам мобилизационной подготовки

от 19 242 руб.

Волгодонск

Слесарь по ремонту автомобилей

от 50 000 руб.

Волгодонск

Грузчик

20 000 руб.

Волгодонск

Водитель автомобиля (военная служба по конракту)

от 30 000 руб.

Волгодонск

Инспектор Контрольно-счетной палаты

от 56 000 руб.

Волгодонск

Стропальщик

42 522 – 57 453 руб.

Волгодонск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!